TESTOWANIE MODUŁU BADANIA MATERIAŁOWE
11 marca 2020 roku w firmie PUH TEST Sp. z o.o. w Gorzowie Wielkopolskim, odbyły się polsko-niemieckie warsztaty, których celem było przetestowanie opracowanego przez ekspertów z rynku pracy oraz nauczycieli polskich i niemieckich modułu BADANIA MATERIAŁOWE. Moduł omówił Pan Włodzimierz Fleischer z Lubuskiego Klastra Metalowego, a ćwiczenia praktyczne przeprowadził Pan Ryszard Bartz – Prezes firmy TEST – wraz ze swoimi pracownikami.
NABÓR NA SZKOLENIE CNC DLA UCZNIÓW
TRWA NABÓR NA SZKOLENIE CNC DLA UCZNIÓW W RAMACH PROJEKTU „TRANSGRANICZNY MODEL DUALNEGO KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO VIVA 4.0”
Celem kursu jest nabycie
wiadomości i umiejętności z zakresu: podstaw obróbki skrawaniem, budowy
obrabiarek CNC, programowania i obsługi obrabiarek sterowanych numerycznie CNC,
komputerowego tworzenia dokumentacji technicznej
i technologicznej.
ROZPOCZĘCIE SZKOLENIA: ORIENTACYJNIE – 2 MARCA 2020 R.
(dokładna data i harmonogram po naborze)
MIEJSCE
SZKOLENIA: CENTRUM KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO W
GORZOWIE WIELKOPOLSKIM
UL. POMORSKA 67
TRYB: GODZINY POPOŁUDNIOWE – PONIEDZIAŁEK-CZWARTEK
Kurs 60
godzinny w okresie marzec-grudzień 2020 (bez okresu wakacji), grupy 6 osobowe,
miejsc 36
Kontakt: malgorzata.pruszkowska@um.gorzow.pl, 95 73 55 752 lub sekretariat szkoły
Jaki zawód zagwarantuje mi pracę? Gdzie będę mógł się rozwijać zawodowo? Przed takimi pytaniami stoi wiele młodych osób podczas wyboru dalszego kierunku kształcenia. Jednym z zawodów gwarantujących ci pewną pracę jest operator obrabiarek sterowanych numerycznie CNC. (https://dokariery.pl/-/operator-maszyn-cnc-zawod-przyszlosci 8.04.2019 r.)
Nowe sposoby kształcenia zawodowego w polsko-niemieckim obszarze przygranicznym z „ViVA 4.0” – REKRUTACJA PRZEDSIĘBIORSTW
Od 01.03.2018 r. Lubuski Klaster Metalowy wraz z partnerami: QCW GmbH Eisenhüttenstadt oraz Miastem Gorzów Wielkopolski realizuje projekt „ViVA 4.0” w ramach programu INTERREG VA Brandenburgia – Polska 2014-2020. Projekt koncentruje się na opracowaniu i stworzeniu transgranicznego, dualnego modelu kształcenia zawodowego ViVA 4.0. Model ten obejmuje przede wszystkim dualne, oraz łączone dualne kształcenie zawodowe po obu stronach Odry w przemyśle metalowym, elektromaszynowym i instalacji elektrycznych, w szczególności w odniesieniu do Przemysłu 4.0.
Naszym celem jest pozyskanie wszystkich zainteresowanych przedsiębiorstw branży mechanicznej i elektrycznej województwa lubuskiego, które zaintersowane są wspólnie z nami utworzeniem transgranicznego dualnego i łączonego (szkoła + przedsiębiorstwo) dualnego kształcenia zawodowego. Dlatego też ogłaszamy nabór przedsiębiorstw i zachęcamy do składania deklaracji współpracy i oświadczeń o intencji udostępnienia przez przedsiębiorstwo wolnych miejsc nauki zawodu (zajęcia praktyczne, praktyki zawodowe lub staże).
Zainteresowanych prosimy o kontakt z zespołem projektowym drogą elektroniczną na adres: biuro@lubuskiklaster.pl lub telefonicznie (0048) 95 722 75 30.
Dokumenty do pobrania:
Deklaracja współpracy ViVA 4.0 LKM
Transgraniczny model dualnego kształcenia zawodowego „ViVA 4.0.”
Głównym celem projektu ViVA 4.0. jest transfer wiedzy w celu stworzenia i wprowadzenia modelu kształcenia zawodowego, tak aby wesprzeć konkurencyjność MŚP działających na terenie Euroregionu Pro Europa Viadrina i podnieść transgraniczne umiejętności i kompetencje na rzecz uczenia się przez całe życie. Transgraniczny model dualnego kształcenia zawodowego „ViVA 4.0” to innowacyjny pilotażowy projekt wspólnego polsko-niemieckiego kształcenia dualnego poprzez włączenie MŚP z branży metalowej i elektrycznej i opracowanie modułów w celu kształcenia zawodowego w języku polskim i niemieckim, które odzwierciedlać będą zapotrzebowanie regionu Lubuskie-Brandenburgia. W ramach projektu zostanie stworzona wspólna oferta edukacyjna do celów kształcenia zawodowego i ustawicznego i w ten sposób zapewniona będzie trwała perspektywa uczenia się przez całe życie. MŚP skorzystają z wykształcenia docelowej grupy projektowej, ponieważ będzie ono odpowiadało ich zapotrzebowaniu.
Projekt ViVA 4.0 realizowany jest w partnerstwie z Miastem Gorzów Wielkopolski i QCW Eisenhüttenstadt/Centrum Kształcenia Gospodarczego Eisenhüttenstadt w Niemczech.
Podmioty zainteresowane szerszą informacją o projekcie zapraszamy na stronę https://www.zawodowcy.gorzow.pl/article/148/VIVA%204.0
W ubiegły czwartek, tj. 14 listopada 2019 r., w Stanowicach odbyło się spotkanie integracyjno-informacyjne członków naszego klastra.
Uczestnicy spotkania mieli okazję zapoznać się z aktualnymi i planowanymi działaniami Gorzowskiego Ośrodka Technologicznego oraz podyskutować o możliwościach współpracy i realizacji wspólnych przedsięwzięć w nadchodzącym roku.
Uczestnicy spotkania mieli okazję zapoznać się z założeniami i głównymi działaniami realizowanymi w ramach projektu ViVA 4.0. w ramach programu INTERREG VA Brandenburgia – Polska 2014-2020. Projekt koncentruje się na opracowaniu i stworzeniu transgranicznego, dualnego modelu kształcenia zawodowego ViVA 4.0. Model ten obejmuje przede wszystkim dualne oraz łączone dualne kształcenie zawodowe po obu stronach Odry w przemyśle metalowym, elektromaszynowym i instalacji elektrycznych, w szczególności w odniesieniu do Przemysłu 4.0.
Naszym celem jest pozyskanie wszystkich zainteresowanych przedsiębiorstw branży mechanicznej i elektrycznej województwa lubuskiego, które są zainteresowane współpracą w zakresie tworzenia i wdrażania transgranicznego dualnego modelu kształcenia zawodowego łączącego edukację szkolną z przedsiębiorstwem. Do składania deklaracji współpracy oraz oświadczeń o intencji udostępnienia przez przedsiębiorstwa wolnych miejsc nauki zawodu (zajęcia praktyczne, praktyki zawodowe lub staże) zachęcał jego koordynator pan Włodzimierz Fleischer.
STARTZEIT
Lubuski Klaster Metalowy wraz z Miastem Gorzów Wielkopolski i QCW Eisenhüttenstadt/Centrum Kształcenia Gospodarczego Eisenhüttenstadt w ramach projektu ViVA 4.0. – Transgraniczny model dualnego kształcenia zawodowego,uczestniczył w przedsięwzięciu zwanym STARTZEIT.
Jest to nie tylko swego rodzaju połączenie targów edukacyjnych dla młodzieży oraz targów pracy, ale również jest to impreza rodzinna dla młodszych i starszych, skupiona wokół profesjonalnej orientacji w centrum szkoleniowym QCW GmbH. STARTZEIT to przedsięwzięcie, które łączy w sobie platformę cyfrową i spotkania w realu, które stworzą ramy do prezentacji firm i promowania kształcenia zawodowego w sposób praktyczny. Na targach nasze stoisko cieszyło się powodzeniem, zwłaszcza wśród młodszych uczestników.
Więcej informacji o tej imprezie tutaj.
